Imaginons un nouveau mot pour remplacer « télétravail » !
Le 1 avril 2011 | par Xavier de Mazenod | 63
EnvoyerTélétravail est un mot démodé, peu enthousiasmant et pas très joli. Mais, surtout, il devenu inadapté pour représenter la révolution du travail collaboratif à distance et du coworking. Imaginons ensemble son remplaçant. Des idées ?
Le mot « télétravail » est daté. Il rappelle le bon temps de la télématique et des prémisses de l’aménagement du territoire par la Datar.
De plus, ce mot est un monstre linguistique, un oxymore sémantique formé avec un préfixe grec (tele, à distance) et un mot latin (travail, de tripallium, instrument de torture).
En 2007, j’avais recueilli plusieurs témoignages dans un article qui constatait l’inadaptation du mot à la réalité des nouvelles formes de travail à distance, en mode collaboratif, en réseau.
Le mot coworking est arrivé de Californie plus récemment et il exprime mieux la dimension de co-travail (co-working) que « télétravail » mais il traduit mal la notion de distance.
Travail à domicile est limitatif car on télétravaille aussi dans des tiers-lieux. Travail mobile est aussi incomplet car il n’exprime pas l’aspect de travail ensemble, de travail en réseau.
Bref, on n’a pas encore trouvé le mot idéal pour traduire travail collaboratif à distance ou collaboration à distance. A ma connaissance ni les Québecois, ni les Africains, pourtant gros créateurs de néologismes francophones, n’ont pas non plus trouvé le mot idéal.
Vous avez des idées ? Les commentaires sont à vous.
Naim a écrit 3 mai 2011
Quand je vois le président de l’ANDT qui crée un 3615 en 1997 et que la définition de télétravail ne semble pas avoir bougé depuis la même année (selon leur site), on est en droit de réfléchir sur un nouveau mot, un remplaçant, une évolution.
Je serai curieux de savoir comment les québécois ont traduit ce mot.
Antoine van den Broek a écrit 3 mai 2011
Le travail agile ???
Xavier de Mazenod a écrit 3 mai 2011
Oui, c’est bien ça, le travail agile.
Antoine van den Broek a écrit 3 mai 2011
C’est attirant pour le salarié comme pour l’employeur et ça recouvre bien la réalité du sujet.
Xavier de Mazenod a écrit 3 mai 2011
Travail agile pour entreprise agile.
Xavier de Mazenod a écrit 5 mai 2011
J’ai créé un nuage de tags pour traduite vos suggestions de mots de remplacement, à voir sur cette page : http://bit.ly/mxdD2N.
Merci pour les contributions.
Vincent Berthelot a écrit 9 mai 2011
Guide du télétravail : http://www.zevillage.net/2011/04/imaginons-un-nouveau-mot-pour-remplacer-teletravail/
yann kervarec a écrit 9 mai 2011
RT @VinceBerthelot: Guide du télétravail : http://www.zevillage.net/2011/04/imaginons-un-nouveau-mot-pour-remplacer-teletravail/
Pierre Jambet a écrit 9 mai 2011
RT @VinceBerthelot: Guide du télétravail : http://www.zevillage.net/2011/04/imaginons-un-nouveau-mot-pour-remplacer-teletravail/
Le télétravail a écrit 13 mai 2011
@faulomi non, pas sûr qu'il faille appeler le télétravail comme ça
http://bit.ly/dZlYbe
Xavier de Mazenod a écrit 26 mai 2011
@yoannduriaux c'est vrai aussi. De toute façon, tu le sais, le mot est piégé : http://bit.ly/dZlYbe
Olivier Carbone a écrit 13 juillet 2011
Le travail agile, c’est beau ! Cependant je suis issue du monde informatique et l’agilité à un sens bien précis pour moi … sens qui n’a rien à voir avec son lieu de travail mais qui évoque la manière de gérer ces projets. Aussi, j’utilise déjà le terme agile pour désigner une méthode de travail (la méthode agile). Quitte à choisir un nouveau terme, autant que ce ne soit pas un terme susceptible de déboucher sur des quiproquos !
Que pensez vous du terme « Nomadisme » ? Il me semble adapté pour désigner l’employé qui n’est pas tous les jours à la même place. C’est pour moi le point commun entre les télétravailleurs, les commerciaux/experts techniques, les salariés qui complètent leur activité de bureau avec une activité « sur la route » et les indépendants … mêmes les gens du cirque peuvent se retrouver sous se terme
J’ai conscience que le terme Nomadisme ne met pas en avant la « collaboration » et le « travail en équipe ». Cependant il me semble que la collaboration et le travail en équipe sont indispensables aujourd’hui, et que ces méthodes « coulent de source »